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Unsere Konditionen sind für Arbeitgeber absolut einmalig! Sie zahlen nur, wenn Sie den eingestellten Fahrer behalten.

Ist der Fahrer 2 Wochen nach Arbeitsbeginn ungekündigt, berechnen wir die erste Hälfte unseres Honorars. Nach 2 weiteren ungekündigten Wochen berechnen wir die zweite Hälfte. Sie zahlen also nur bei Erfolg.
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Die Anzahl der übersendeten Bewerber bzw. Einstellungen hängt ab von Ihrer Beauftragung, den Arbeitsbedingungen, Ihrem Einstellungsverfahren und natürlich auch von uns. Bei guter Zusammenarbeit schaffen wir Stückzahlen.
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Durch unsere langjährigen persönlichen Erfahrungen im Bereich der Spedition und Berufskraftfahrt sind unsere Fahrer und Bewerber im Durchschnitt deutlich qualifizierter ausgewählt.
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Unsere Konditionen sind absolut einmalig! Sie zahlen nur, wenn Sie den eingestellten Fahrer behalten.

Wird der Arbeitsvertrag mit dem Fahrer binnen der ersten 14 Tage gekündigt, entfällt unsere Vergütung komplett. Wird der Arbeitsvertrag nach dem 14. Tag, aber vor dem 28. Tag gekündigt, entfallen 50 % unserer Vergütung. Somit werden Sie im nicht gewünschten Falle einer Fehlbesetzung mehr als fair behandelt.
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Sobald wir Ihr vollständiges Anforderungsprofil erfasst haben, geht es los. In der Regel erhalten Sie bereits nach wenigen Tagen die ersten Bewerberinformationen und Terminanfragen für Bewerbungsgespräche.
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Wir bieten unsere Dienstleistung zu excellenten Konditionen an. Einige unserer Kunden sagen, das wir 60-80% günstiger sind, als alle anderen Personal-Agenturen. Und das bei einer überdurchschnittlichen Qualität unserer vermittelten Fahrer.

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